Проверка устойчивости для компаний
Компании всегда отражают общество и способны адаптироваться к изменениям. Ожидания компаний возросли в различных областях. Согласно исследованию Deloitte (2022), 63 процента потребителей придают большое значение устойчивости при принятии решений о покупке. Это касается не только экологии и... климатвопросы, но и такие аспекты, как справедливая торговля и социальные обязательства.
Сотрудники также имеют ожидания от своих работодателей, такие как безопасность труда, соответствующая оплата, хорошие социальные льготы, позитивная и сбалансированная рабочая атмосфера. Баланс между работой и личной жизнью (Отчет о тенденциях Randstadt «Новая работа» 2021 г.).
Вот что вас ждет:
Независимый рейтинг
Компании имеют возможность пройти оценку и сертификацию своей социальной и экологической деятельности некоммерческой независимой организацией B Lab. Сертификация B Corp охватывает области лидерства, сотрудников, общества, окружающей среды и клиентов. Недавно этот сертификат получила компания Sanofi Consumer Healthcare в Германии, то есть сфера безрецептурных аптечных препаратов. Доктор Тереза фон Фуглер, управляющий директор, подчеркивает:
«Здоровье – ценный личный актив. Наша цель — развивать наш бизнес, одновременно поддерживая здоровье людей и нашей планеты. Сертификация B Corp подтверждает, что Sanofi Consumer Healthcare в Германии соответствует высоким стандартам в области социальных и экологических показателей, подотчетности и прозрачности».
Конкретные действия
За несколько абстрактно звучащей сертификацией скрывается множество конкретных мер. Это включает в себя обеспечение немецких производственных и торговых точек 100-процентной возобновляемой энергией и значительное сокращение выбросов CO2. Немецкий Красный Крест поддерживал молодежь и пожилых людей в волонтерской деятельности, вместе готовя, делая поделки и поддерживая продовольственные банки.
Сотрудники имеют возможность получить 14 недель оплачиваемого отпуска по семейным обстоятельствам в первый год после рождения или усыновления. Запланированные будущие улучшения включают обучение устойчивому развитию для всех сотрудников, сокращение отходов и содействие профилактике здоровья посредством передачи знаний. По словам Фуглера, сертификация дает возможность задуматься о том, как мы работаем во всех областях, и принимать более правильные решения в будущем.
Другие темы:
- Знаете ли вы, что... ❓Стефан Рааб невероятно плохой неудачник? – Штефан Рааб (57) – «невероятно плохой неудачник» по мнению Регины Хальмих (47)? Многократный чемпион мира по боксу дважды (2001 и 2007 годы) побеждал артиста в показательных боях. Это не оставило ему покоя, рассказала она Bild am Sonntag, поэтому 14 сентября выйдет новый выпуск (RTL,
- Сэнди Мейер-Вёльден: К новым берегам 🚢Роль в переезде, любви и корабле мечты: бывшая Оливера Почера взлетает
- Аннемари и Уэйн Карпендейл: секреты брака 🤐Звездная пара не избегает конфликтов
- Андреа Савацки: Суперженщина 🦸♀️Впечатляет, на что способна эта женщина.
- Тайм-менеджмент стал проще: как совмещать работу и семью как профессионал! 7 советов! ⏳Представьте себе, что вы выполняете повседневную работу, в то время как ваша семья счастливо присоединяется к ней на заднем плане – звучит как вызов, не так ли? Однако при правильных методах тайм-менеджмента это становится детской игрой! Мы покажем вам, как лучше выполнять ваши задачи и расставим приоритеты, чтобы повысить вашу продуктивность на работе. Давайте откроем вместе